Unternehmenskultur

Erfolgreiche Beratung braucht kluge Köpfe - deshalb stehen in unserem Unternehmen die folgenden Werte ganz oben:

Gute Ideen

kommen selten zufällig zu Stande. Die meisten Erfolge und Errungenschaften entstehen in einem kreativen Miteinander vieler kluger Köpfe. Wir stellen hohe Anforderungen an unsere Mitarbeiter – schließlich prägen sie das Gesicht von eNovation. Unser Anspruch beim Recruiting lautet daher: Macht uns der Kandidat oder die Kandidatin besser – oder nur größer? Wir nehmen niemanden, der uns nur größer macht, aber jeden, durch den wir besser werden.

Flache Hierarchien und eine offene Teamkultur

kennzeichnen die Organisation bei eNovation. Dadurch erreichen wir ein schnelles, pragmatisches und kundenzentriertes Agieren. Bei uns entscheidet nicht der Rang innerhalb des Unternehmens, nicht das Alter, nicht der Titel, nicht die Dauer der Zugehörigkeit. Jeder hält den anderen in dessen Fachgebiet für genauso kompetent wie sich selbst in seinem. Nur so können wir offen und ehrlich einander begegnen und uns gegenseitig zu Topleistungen anspornen.

Leistungsorientierung und Balance

Ja, es stimmt: Beratung ist kein "9 to 5"-Job. eNovation fordert seine Mitarbeiter, weil wir gemeinsam das Beste für unsere Kunden erreichen wollen. Dafür arbeiten wir hart und erweitern täglich unseren Horizont. Wir legen aber auch Wert auf die Balance – ohne ein ausgewogenes Sozialleben können unsere Mitarbeiter keine Spitzenleistung erbringen.

Permanente Weiterbildung

Lebenslanges Lernen – dieses Schlagwort ist bei uns gelebte Wirklichkeit.

Wissen ist unser Kapital. Für uns ist es selbstverständlich, sich permanent weiterzubilden, um im Beratungsmarkt erfolgreich zu sein - denn nur wer schneller als die technologische Entwicklung ist, kann langfristig in der IT-Beratung erfolgreich sein. eNovation unterstützt dies durch gezielte Weiterbildungen, Zertifizierung, internes Knowledge Management sowie eine optimale Weiterbildungsinfrastruktur.

Gegenseitiges Vertrauen

ist die Grundlage für jede Zusammenarbeit. Dieses findet seinen Ausdruck im Miteinander der Mitarbeiter und Management – extern beim Kunden als auch intern unter Kollegen. eNovation bietet die Plattform, um sich als Mensch, als Berater und als Führungskraft zu entwickeln.

Wir sind stolz auf die Professionalität unserer Arbeit und auf unser Bestreben, in allem, was wir tun, immer das beste Ergebnis zu erzielen !

Über eNovation

eNovation steht für innovative IT-Beratung in den Bereichen Business Intelligence, Customer Relationship Management sowie Portale & Collaboration.

Strategie ist der Einsatz marktführender IT-Technologien von SAP und Microsoft.

eNovation wurde 1999 gegründet und zählt zwischenzeitlich mit Firmen-

standorten in Überlingen am Bodensee und Winterthur zu den führenden IT-Beratungshäusern in Süddeutschland

und der Schweiz.

Konzerne wie Airbus, Alcan, Bosch, EADS, Kärcher, MTU, STIHL, ZF ... aber auch mittelständische Kunden wie Ammann, C&E Fein, Erima, Geze, IMS:Gear, Minol, R.Stahl, Sto, Streit, Wafios ... arbeiten seit Jahren erfolgreich mit eNovation zusammen.

Firmensitz DE-Überlingen

eNovation GmbH

information management

Nußdorfer Straße 4
DE 88662 Überlingen

Telefon +49 (0)7551 9470 - 0
Telefax +49 (0)7551 9470 - 100

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eNovation
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Rudolf Diesel-Strasse 5
CH 8405 Winterthur

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